Αναφορικά με την υποχρέωση ή μη των νοσηλευτών να συμμετέχουν, ως συνοδευτικό προσωπικό, στις διακομιδές ασθενών επισημαίνονται τα ακόλουθα : Τα επαγγελματικά δικαιώματα και υποχρεώσεις του... Read more

Όπως είναι ήδη γνωστό, οι νοσηλευτικές υπηρεσίες των νοσοκομείων διαρθρώνονται σε τομείς και τμήματα, κατά το πρότυπο και των ιατρικών υπηρεσιών, με στόχο την αποτελεσματικότερη παροχή υπηρε... Read more

Δυστυχώς από την κείμενη Νομοθεσία δεν έχουν εισέτι προβλεφθεί επιπρόσθετες διευκολύνσεις για τους γονείς που έχουν την αποκλειστική επιμέλεια ανηλίκων τέκνων (μονογονείς), πλην της άδειας γ... Read more

Είναι γεγονός, ότι σε πολλές περιπτώσεις κένωσης θέσεων ευθύνης εκδίδονται σχετικές πράξεις ανάθεσης, δυνάμει των οποίων χρήζεται κάποιος υπάλληλος ως προϊστάμενος μέχρι του χρονικού σημείου... Read more

Δυνάμει του υπ’ αριθ. 69/2016 προεδρικού διατάγματος (ΦΕΚ Β 127) που προβλέπει τα σχετικά με την αναγνώριση της προϋπηρεσίας των υπαλλήλων στον ιδιωτικό τομέα αναγνωρίζεται αποδεδειγμένη προ... Read more

Στο πλαίσιο της ορθολογικής διαχείρισης του ανθρώπινου δυναμικού κατά κλάδο, εξεδόθη το Προεδρικό Διάταγμα 351/1989, το οποίο, μεταξύ άλλων, καθορίζει τα επαγγελματικά δικαιώματα των πτυχιού... Read more

Σύμφωνα με το άρθρο 53 του ισχύοντος Υπαλληλικού Κώδικα : «6. Οι υπηρεσίες υποχρεούνται να διευκολύνουν τους υπαλλήλους που έχουν τέκνα τα οποία παρακολουθούν μαθήματα πρωτοβάθμιας ή δευτερο... Read more

Σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 52 του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα, «Στις υπαλλήλους οι οποίες κυοφορούν, χορηγείται άδεια μητρότητας με πλήρεις αποδοχές δύο (2) μήνες πριν και τρεις (3) μ... Read more